Z pośród osób, które zgłosiły się do konkursu w/w kandydatka spełnia wymogi pracodawcy w sposób najbardziej zadawalający.

• wykształcenie minimum średnie
• jest obywatelem polskim,
• posiada kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku,
• ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta w pełni z praw publicznych,
• posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
• nie była karana za przestępstwo popełnione umyślnie,
• cieszy się nieposzlakowaną opinią,
• znajomość przepisów prawa w zakresie ustawy o pomocy osobom uprawnionym do alimentów
• praktyczna umiejętność obsługi komputera,
• znajomość kodeksu postępowania administracyjnego

• rozliczanie dłużników alimentacyjnych z dokonywanych wpłat
• księgowanie wpłat alimentów
• wystawianie tytułów wykonawczych
• sporządzanie sprawozdań księgowo-finansowych

• życiorys ( CV),
• list motywacyjny,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i zatrudnienie,
• oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych ( Dz.U. z 2002r. Nr 101, poz.926 z późn.zm.) na potrzeby postępowania konkursowego,
• inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.